La confiança de la gent és molt difícil d’obtenir i la podeu perdre de dues maneres. És per això que moltes persones estan intentant esbrinar com guanyar-se la confiança de la gent.
A tots ens interessa què cal fer per guanyar-se la confiança d’una persona, com guanyar-se la confiança d’un home, com guanyar-se la confiança d’una dona; aquestes i altres qüestions sobre guanyar confiança emocionen aquells que volen tenir una posició estable a la societat.
Avui parlarem de la qüestió de com guanyar-se la confiança de la gent en un equip i, el més important, de com guanyar-se la confiança d’un cap.
Com guanyar-se la confiança de la gent en un equip i com obtenir la confiança d’un cap
Quan es comunica amb un gran nombre de persones, és clar que a tothom no li agrada alhora.
Cadascú té el seu propi caràcter, els seus hàbits, algunes prioritats de la vida, per la qual cosa no sempre és possible reunir-se amb totes les persones.
Quan aconseguiu un lloc de treball nou i penseu sobre com els agrada la gent de l’equip i com li agrada al seu cap, primer hauríeu de deixar aquestes reflexions i descobrir quines responsabilitats hauríeu de complir, conèixer les regles de treball, etc.
Només després d’això, ja que entendreu amb quin tipus de treball tractareu, podreu començar a guanyar-vos la confiança dels altres i unir-vos a l’equip.
Com guanyar la confiança de les persones: atenció als altres
L’atenció dels altres és agradable per a la majoria, per la qual cosa els vostres nous companys agraïran si us interessa per allò que els agrada, com passen el seu temps lliure, què passa a la seva vida.
De manera que la primera resposta, com obtenir la confiança de les persones i el respecte dels altres, serà l’atenció a la persona.
Com obtenir la confiança d’una persona ajustant-se a ella
Algú dirà: per què m’he d’adaptar als altres, deixo que s’adapti a mi.
Arrel d’un judici equivocat. Si voleu guanyar confiança en un equip o en una feina nova, us heu d’adaptar a les persones. Com es pot expressar això?
En primer lloc, una persona que vulgui guanyar-se la confiança de la gent en el treball ha d’estar atenta al que passa a l’equip, quines són les maneres i els hàbits dels nous col·legues, com es comuniquen i quins temes afecten més sovint al que fan.
Després d’analitzar aquesta informació, coneixeràs més sobre les persones, cosa que significa que pots comunicar-te correctament amb elles.
Però no s'excedeixi. La perseverança excessiva i el desig d’agradar poden provocar l’efecte contrari.
Com obtenir la confiança de la gent: consulteu amb els companys i el cap
A les persones amb autoestima normal els agrada ser considerades intel·ligents. Per tant, si no sabeu com guanyar-vos la confiança de la gent en un equip i com guanyar-vos la confiança d’un cap, no tingueu por de preguntar i consultar.
Una persona, responent a les vostres preguntes i aconsellant-lo, se sent inconscient en ell mateix, professional en determinades qüestions i, per ser sincer, aprofita l’oportunitat de mostrar-se amb bona llum davant d’un nou empleat. Però, una vegada més, no s’excedeixi per no semblar molest.
Com guanyar-se la confiança dels altres: activitats i activitats conjuntes
Els esdeveniments corporatius i altres esdeveniments similars sempre són un bon lloc per obtenir informació nova sobre els vostres companys i un bon passatemps per a vosaltres.
Fins i tot si no sou fan d’aquestes festes, aprofiteu per guanyar-vos a les persones i guanyar-vos la confiança en un entorn informal.
Aquesta comunicació addicional sempre és un avantatge per establir-se i comunicar-se amb els seus companys fora de la feina.
Però recordeu-vos que, per guanyar-vos la confiança de la gent, no us heu de relaxar al màxim i no perdre la vigilància.
Com guanyar-se la confiança del cap: estigues uns passos per davant de l’interlocutor
Per obtenir la confiança del cap, no només haureu de ser educats, sociables i atents, sinó també mostrar la vostra intel·ligència, enginy i enginy súper ràpid.
Intenteu no només observar i analitzar el que escolteu, sinó que estigueu uns passos per davant d’un interlocutor d’alt nivell.
Així, fins i tot, podeu predir el que el líder necessita, quines accions espera que vegi, realitzant així de forma ràpida i perfecta les tasques preparades per al xef.
Un bon humor, un enfocament seriós dels vostres deures i l’atenció als detalls us ajudaran a guanyar confiança
Per guanyar la confiança de la gent en un equip o qualsevol altra societat, sempre ha de ser positiu.
Tot és tan complicat al món, per la qual cosa les persones positives solen evocar emocions agradables als que l’envolten, obligant la gent a oblidar-se dels problemes i de l’enrenou quotidià.
Preneu-vos sempre de forma responsable i seriosa les vostres funcions, cosa que us permetrà guanyar una bona reputació tant amb empleats com amb superiors.
Estigueu atents als detalls per no perdre's alguna cosa important per a les persones.
Recordeu-vos que ningú tret que podreu influir en el vostre estat en l'equip i si aconseguireu guanyar la confiança dels altres.
Esperem / els nostres consells sobre com guanyar-se la confiança de les persones en l’equip i com aconseguir la confiança d’un líder us seran útils i podeu obtenir el resultat desitjat en una relació de treball.
